প্রাথমিক শিক্ষা অধিদফতরের ১৮ পদে বেতনক্রম পুনর্গঠনের প্রস্তাব

দীর্ঘদিনের সাংগঠনিক অসামঞ্জস্যতা ও দায়িত্ব-পদমর্যাদার সঙ্গে বেতন কাঠামোর অমিল দূর করতে গুরুত্বপূর্ণ ১৮ পদে বেতনক্রম ও গ্রেড পুনর্গঠনের প্রস্তাব করেছে প্রাথমিক শিক্ষা অধিদফতর।

সোমবার (২৪ নভেম্বর) প্রাথমিক শিক্ষা অধিদফতরের মহাপরিচালক আবু নূর মো. শামসুজ্জামানের সই করা এ প্রস্তাব প্রাথমিক ও গণশিক্ষা মন্ত্রণালয়ে পাঠানো হয়েছে।

 

যাকে যে গ্রেড দেয়ার প্রস্তাব

 

ষষ্ঠ গ্রেডের (৩৫৫০০-৬৭০১০ টাকা) জেলা প্রাথমিক শিক্ষা অফিসারের (ডিপিইও) পদটিকে পঞ্চম গ্রেডে (৪৩০০০-৬৯৮৫০ টাকা) উন্নীত করার প্রস্তাব করা হয়েছে। ষষ্ঠ গ্রেডের পিটিআইয়ের সুপারিনটেনডেন্ট পদটিকেও পঞ্চম গ্রেডে উন্নীত করার প্রস্তাব করা হয়।

 

নবম গ্রেডের (২২০০০-৫৩০৬০ টাকা) সহকারী জেলা শিক্ষা অফিসার (এডিপিইও) পদটিকে ষষ্ঠ গ্রেডে (৩৫৫০০-৬৭০১০ টাকা) উন্নীত করার প্রস্তাব করেছে অধিদফতর। একইভাবে নবম গ্রেডের শিক্ষা অফিসার, উপজেলা ও থানা শিক্ষা অফিসার (টিইও), গবেষণা অফিসার, পিটিআইয়ের সহকারী সুপারিনটেনডেন্ট, ইন্সট্রাক্টর (ইউপিইটিসি) ও ইন্সট্রাক্টর (সাধারণ) পদটিকেও ষষ্ঠ গ্রেডে উন্নীত করার প্রস্তাব করা হয়। আর সপ্তম গ্রেডে থাকা প্রকিউরমেন্ট অ্যান্ড সাপ্লাই অফিসারের পদটিকেও ষষ্ঠ গ্রেডে উন্নীত করার প্রস্তাব করা হয়।

 

আরও পড়ুন: ৪৭তম বিসিএসের লিখিত পরীক্ষার আসনবিন্যাস প্রকাশ

 

দশম গ্রেডে (১৬০০০-৩৮৬৪০ টাকা) থাকা সহকারী উপজেলা/থানা শিক্ষা অফিসার (এটিইও) পদটিকে নবম গ্রেডে (২২০০০-৫৩০৬০ টাকা) উন্নীত করার প্রস্তাব করেছে প্রাথমিক শিক্ষা অধিদফতর। একইভাবে দশম গ্রেডে থাকা সহকারী শিক্ষা অফিসার, সহকারী মনিটরিং অফিসার, সহকারী গবেষণা অফিসার, হিসাবরক্ষণ কর্মকর্তা, সহকারী ইন্সট্রাক্টর (ইউপিটিইসি), সহকারী ইন্সট্রাক্টর (সাধারণ) পদগুলো নবম গ্রেডে উন্নীত করার প্রস্তাব করা হয়।

 

অন্যদিকে, প্রাথমিক শিক্ষা অধিদফতরের অতিরিক্ত মহাপরিচালক পদটি বর্তমানে তৃতীয় গ্রেডে (৫৬৫০০-৭৪৪০০) রয়েছে। পদটিকে এক ধাপ এগিয়ে গ্রেড-২ (৬৬০০০-৭৬৪৯০) করার প্রস্তাব করা হয়েছে।

 

আরও পড়ুন: প্রাথমিকের ৩২ হাজার প্রধান শিক্ষক পদ শূন্য, পদোন্নতি নিয়ে যে তথ্য দিলেন উপদেষ্টা

 

বেতন গ্রেড উন্নীত করার প্রস্তাবের কারণ হিসেবে চিঠিতে বলা হয়েছে, প্রাথমিক শিক্ষা অধিদফতরের পদগুলো সরকারের অন্যান্য দফতরের মতো একটি অনুক্রম বা ঊর্ধ্বক্রম ধারায় বিন্যস্ত। সাংগঠনিক কাঠামো বিবেচনায় এ ধারা অনুসরণ করেই সামগ্রিক ব্যবস্থা চলমান ছিল। কিন্তু বিচ্ছিন্নভাবে সম্প্রতি প্রধান শিক্ষক পদের স্কেল উন্নয়নের ফলে সমগ্র সাংগঠনিক কাঠামোতে এর প্রভাব পড়েছে।

]]>